一、指导思想

　　我园工会在学校党、政领导的大力支持下，坚持以“三个代表”重要思想为指导，坚持科学发展观，落实区教育工会部署工作，围绕教育教学中心工作，服从服务大局，全面履行工会职能，切实行使工会维护、参与、教育和建设四大职能，团结动员全体教职工以主人翁的热情和创造活力，不断发挥教职工的积极性和创造性，发挥工会组织的桥梁纽带作用，增强学校工会的吸引力和凝聚力，为我园教育事业的发展作出新的贡献。

　　二、工作目标

　　(一)增强四个意识

　　1.进一步增强工会工作服从服务于教育发展大局意识;

　　2.进一步增强维护意识;

3.进一步增强创新意识;

4.进一步增强宣传意识。

　　(二)营造五种氛围

　　1.营造民主和谐的校园氛围;

　　2.营造有利于激发教职工创造性的工作氛围;

　　3.营造有利于青年教师快速成长的工作学习氛围;

　　4.营造健康向上、情趣盎然的文化生活氛围;

　　5.营造和谐的充满关爱的生活氛围。

　　三、主要工作：

　　(一)不断提高学校民主管理水平

　　1.我园工会组织切实履行好维护职能，在教育的改革和发展中维护教职工在政治上的民主权利，继续结合月考核、年度考核等机制实现人人参与，民主管理。

2.组织召开工会委员改选和教代会代表改选活动，更好地发挥其桥梁和纽带作用，切实保障教职工在教育改革和发展中享有知情权、参与权、决策权和监督权，以利于维护职工利益，发挥教职工的积极性、主动性，共谋事业发展。

3.健全完善“党政齐抓共管、行政主体到位、工会积极配合、教工群众积极参与”的园务公开领导体制和工作机制。在工作中不断调整和扩大公开内容，丰富公开形式，拓宽公开渠道，完善公开制度。

　　(二)不断提高教职员工师德素养

认真贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，弘扬高尚师德、提倡劳动精神，紧紧围绕立德树人根本任务，深化师德师风建设。严格执行“武进区鸣凰实验幼儿园师德师风建设管理制度”，按计划开展道德讲堂活动，围绕争做“四有好老师”开展师德建设系列活动，结合“鸣幼华森最美教师”平台，继续开展综合奖“最美教师、最美后勤、最美管理”、单项奖“教学能手之星、敬业奉献之星、努力进取之星、班级管理之星、课程开发之星、团结协作之星、服务家园之星”评选活动，将鸣幼最美教师的形象根植于每一位教师的心中。　　

(三)积极维护教职员工文化权益

　　1.办好模范职工之家。以大力促进教职工的身心健康为宗旨，以5个工会小组为单位，以丰富文化活动为手段，促进交流，凝聚人心，构建和谐校园，办好模范职工之家。

2.组织多样文体活动。积极开展面向教职工群众的校园文化体育活动，营造全民健身的良好氛围，缓解教职工身心压力。利用周边淹城等自然资源开展户外团结、拓展、徒步等活动，愉悦教职员工的身心，同时也进一步提升团队凝聚力。

3.搞好校园文化建设。利用海报等在幼儿园大厅、校园内不断彰显“家”文化理念，成为教职工的家园、孩子的乐园。幼儿园环境组结合节假日有计划进行宣传活动，如“魅力三八”、“致敬身边可爱的你”等内容。

三、具体活动安排：  　　

三月份

1.“魅力三八”活动。(享受教育的幸福——魅力女教师养成记)

2.“四有好教师”师德活动之：道德讲堂活动(工会小组)。

四月份

1．“共读一本书”教师读书活动。

2.道德讲堂活动。

五月份

1．“四有好教师”师德活动之：致敬身边可爱的你（三园区道德讲堂活动、艺术园）。

2.“四有好教师”师德活动之：新教师谈心活动。 

六月份

1. 工会换届。

2. 华森最美教师评选活动。

七月份

撰写工会总结，材料收集归档